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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责
1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、负责人力资源各种表格的制定;
5、负责管理保安,清洁,宿舍,厨房的日常工作。
6、公司活动的策划实施。
7、统计工资与考勤.
任职要求
1.要求本科学历,有行政管理或人力资源者优先,应届生均可。
2、上班8.5小时,月休5天,每月有全勤奖与200元全勤积分.
3.学历津贴 本科800元/月 硕士1200元/月 博士及以上1600元/月
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