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{bc_job_count}个职位
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职位详情
工作职责:
1、协助部门经理完成日常相关工作,完成部门经理临时交办的其他任务;
2.保存员工的人事档案;
3.做好各类状况的统计、分析、预测、调整和查询等工作;
2、协助公司办理招聘、劳动合同签订或续签,以及职务任免、调配等报批手续;
3、协助人事部门处理团队内的人事档案管理工作。
工作要求:
1、18--24岁,男女不限;
2、责任心强、有耐心;
3、熟练运用基本的办公软件;
4、做事认真细心,善于去解决问题;
5、交际能力好 ,沟通能力强。
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