1、负责招聘模块，根据各部门招聘需求进行招聘，维护招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历，邀约面试；
2、负责应聘人员的面试工作；
3、完成招聘任务目标，建立人才库。
4、新员工试用期管理；
5、入离职资料管理；
要求：
1、本科以上学历，人力资源专业优先
2、有招聘及绩效、培训3大模块相关经验者优先；

联系我时，请说是在潮州招聘网上看到的，谢谢！